近日，我市2020年新興產(chǎn)業(yè)項目與人才需求征集完成，調(diào)查顯示，2020年全市新興產(chǎn)業(yè)緊缺人才2281人，與去年同期相比，人才需求總量增加26.7%。

 為摸清全市新興產(chǎn)業(yè)單位人才需求狀況和緊缺程度，確保疫情期間我市人才引進服務(wù)質(zhì)量，市人社局會同市工信局、科技局，通過市、區(qū)兩級聯(lián)動的方式，多渠道積極開展調(diào)查。此次征集到我市116家重點企業(yè)的項目需求71個，項目涉及高端裝備制造、新材料、新能源、生物技術(shù)與新醫(yī)藥、新一代信息技術(shù)、航空航天技術(shù)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等10多個領(lǐng)域，人才需求2281人。其中博士28人，碩士177人，本科2076人。專業(yè)涉及計算機、電子電氣、機械制造、材料化工、國際貿(mào)易、土木工程等十多個大類。

 數(shù)據(jù)顯示，從需求地域來看，東部片區(qū)的丹陽、揚中、京口、鎮(zhèn)江新區(qū)四地新興產(chǎn)業(yè)項目與人才的需求量較大，分別占總需求60.6%和86%。據(jù)統(tǒng)計，丹陽23家，涉及2個項目，人才需求393人。揚中17家，涉及14個項目，人才需求245人。京口10家，涉及8個項目，人才需求95人。鎮(zhèn)江新區(qū)30家，涉及19個項目，人才需求1229人。
從產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域來看，裝備制造類需求最多。在116家調(diào)研企業(yè)中，共有36家企業(yè)有此需求，占總數(shù)的31%，人才需求數(shù)達522人，占人才需求總數(shù)的22.9%。其他需求較大的行業(yè)有：新材料類需求企業(yè)23家，人才需求203人；新一代信息技術(shù)類需求企業(yè)11家，人才需求74人；生物醫(yī)藥類需求企業(yè)11家，人才需求202人；現(xiàn)代服務(wù)類需求企業(yè)5家，人才總需求54人；新能源類需求企業(yè)5家，人才總需求965人。

 技術(shù)類人才最為緊缺。在此次征集到的339個崗位需求中，技術(shù)研發(fā)、機械工程類崗位需求達到252個，占總數(shù)的74.3%。在本次調(diào)研的116家企業(yè)中，有53家企業(yè)存在工程師崗位空缺情況，占比近50%。數(shù)據(jù)顯示，需求人才多數(shù)集中在機械、電氣、生物、化工、材料、光學(xué)、計算機等理工科專業(yè)，達1979人，占人才需求總數(shù)的86.8%，如孚能科技人才需求近千人。

 調(diào)查顯示，本科人才仍是市場主體。在征集的2281個人才需求中，博士28人、碩士177人、本科2076人，與去年同期相比，碩博人才需求總量基本持平，本科人才總量增加29%。數(shù)據(jù)顯示，本科人才需求強勁，占人才需求總數(shù)的91%，表明當前乃至未來一段時間內(nèi)，我市新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展中本科學(xué)歷需求仍占主導(dǎo)地位，我市企業(yè)引才的重點還需放在以本科生為主的基礎(chǔ)人才層面上。