人力資源經(jīng)理
5000-8000元
五險(xiǎn)市區(qū)環(huán)境良好長(zhǎng)白班
基本信息
- 職位類別人事經(jīng)理/主管
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域潤(rùn)州區(qū)
- 學(xué)歷要求本科
- 經(jīng)驗(yàn)要求3-5年
- 招聘人數(shù)1人
聯(lián)系方式
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職位動(dòng)態(tài)
85%
簡(jiǎn)歷處理率
近兩周該職位的簡(jiǎn)歷處理率
1人
近10日申請(qǐng)人數(shù)
今天 18:09
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位詳情
1. 大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 具備6年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上人力資源經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)。
3. 年齡30-38,具備成熟的心態(tài)和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。
4. 深入理解公司戰(zhàn)略,能夠制定與公司發(fā)展相匹配的人力資源規(guī)劃,確保人力資源的合理配置。
5. 熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,對(duì)人力資源數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析和預(yù)測(cè),為決策提供有力支持。
6. 建立并完善高效的招聘體系,制定科學(xué)合理的招聘流程,確保招聘到符合崗位要求的優(yōu)秀人才。
2. 具備6年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上人力資源經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)。
3. 年齡30-38,具備成熟的心態(tài)和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。
4. 深入理解公司戰(zhàn)略,能夠制定與公司發(fā)展相匹配的人力資源規(guī)劃,確保人力資源的合理配置。
5. 熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,對(duì)人力資源數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析和預(yù)測(cè),為決策提供有力支持。
6. 建立并完善高效的招聘體系,制定科學(xué)合理的招聘流程,確保招聘到符合崗位要求的優(yōu)秀人才。
本職位沒有收費(fèi)項(xiàng)目
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網(wǎng)站提示
1、淘寶刷單,網(wǎng)絡(luò)代購(gòu)都為騙子。
2、兼職加QQ聯(lián)系的,要倍加注意。
3、任何職位都不可收取押金及其他雜費(fèi),如有違規(guī),請(qǐng)舉報(bào)。
4、網(wǎng)絡(luò)打字員、學(xué)徒、網(wǎng)絡(luò)賺錢、傳銷直銷等信息一定要倍加注意。
5、電話號(hào)碼用特殊符號(hào)隔開,或用中文代替的,都是騙子!
6、應(yīng)聘時(shí)要了解清楚,招工方的合法身份、報(bào)酬、勞動(dòng)合同等情況。
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